Размещено: 07.06.2019

Архив: Старший специалист по компенсациям и льготам

ООО «Unitel» (Телекоммуникации и связь)
Сфера вакансии:
Управление персоналом, кадровая служба, тренинги
Регион работы:
Ташкент
Требуемый опыт работы:
1-2 года
Оклад:
договорной

Должностные обязанности

  • Расчёт всех видов краткосрочного премирования в соответствии с принятыми в Компании Политиками и Процедурами.

  • Оформление необходимых материалов для выплаты сотрудникам материальной помощи.

  • Формирование материалов для выплаты сотрудникам компенсаций за сверхурочную работу (проверка правильности оформления служебных записок, издание приказов).

  • Открытие вновь принимаемым сотрудникам расчётных счетов в банке для реализации дальнейшей выплаты заработной платы на пластиковую карту. Обеспечение получения и выдачи сотрудникам сумовых пластиковых карточек.

  • Учёт военнообязанных по штаб-квартире

  • Учет и выдача страховых полисов;

  • Взаимодействие со страховой компанией по текущим вопросам;

  • Консультирование сотрудников по вопросам индивидуальных окладов, льгот и компенсаций.

Требования

Пол
Не имеет значения
Образование
Высшее
Знание компьютера
Продвинутый пользователь
Дополнительные требования

  • Высшее образование (финансово-экономическое приветствуется)

  • Стаж работы в области компенсаций и льгот - не менее 1 года

  • Знания трудового законодательства, форм и систем оплаты труда, методов стимулирования персонала

  • Уверенный пользователь ПК (MS Office), преимущественно Excel. Наличие опыта работы в системе 1С приветствуется

Условия работы

Соцпакет
  • Добровольная медицинское страхование
  • Мобильная сотовая связь

  • Оплачиваемый отпуск

RU | EN

Разместите вакансию

и получайте резюме кандидатов!

Создайте резюме

и откликайтесь на вакансии

Кабинет

Пароль
Забыли пароль?
Еще нет аккаунта?
Размещено: 07/06/19

Архив: Старший специалист по компенсациям и льготам

ООО «Unitel» (Телекоммуникации и связь)
Сфера вакансии:
Управление персоналом, кадровая служба, тренинги
Регион работы:
Ташкент
Требуемый опыт работы:
1-2 года
Оклад:
договорной

Должностные обязанности

  • Расчёт всех видов краткосрочного премирования в соответствии с принятыми в Компании Политиками и Процедурами.

  • Оформление необходимых материалов для выплаты сотрудникам материальной помощи.

  • Формирование материалов для выплаты сотрудникам компенсаций за сверхурочную работу (проверка правильности оформления служебных записок, издание приказов).

  • Открытие вновь принимаемым сотрудникам расчётных счетов в банке для реализации дальнейшей выплаты заработной платы на пластиковую карту. Обеспечение получения и выдачи сотрудникам сумовых пластиковых карточек.

  • Учёт военнообязанных по штаб-квартире

  • Учет и выдача страховых полисов;

  • Взаимодействие со страховой компанией по текущим вопросам;

  • Консультирование сотрудников по вопросам индивидуальных окладов, льгот и компенсаций.

Требования

Пол
Не имеет значения
Образование
Высшее
Знание компьютера
Продвинутый пользователь
Дополнительные требования

  • Высшее образование (финансово-экономическое приветствуется)

  • Стаж работы в области компенсаций и льгот - не менее 1 года

  • Знания трудового законодательства, форм и систем оплаты труда, методов стимулирования персонала

  • Уверенный пользователь ПК (MS Office), преимущественно Excel. Наличие опыта работы в системе 1С приветствуется

Условия работы

Соцпакет
  • Добровольная медицинское страхование
  • Мобильная сотовая связь

  • Оплачиваемый отпуск

Отправляется на ...
captcha
Ссылка на данную вакансию была успешно отправлена на указанный адрес.

Похожие вакансии

 
 
 
 
MyJob.uzвходит в состав
© Все права защищены.
Публикация материалов сайта разрешается при обязательной установке активной гиперссылки
на сайт www.Myjob.uz. рядом с опубликованным материалом. Использование материалов ресурса в коммерческих целях запрещено.